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Ti dispiacerebbe se ti intervistassi? Queste sono sette parole che nessuno si preoccupa mai di essere stato chiesto, e se sei tu a fare l'intervista, l'esperienza può fornirti alcune delle più preziose abilità di vita che tu abbia mai acquisito.
L'intervista è sicuramente un dono naturale per molti, ma ciò non significa che non possa essere sviluppata organicamente da zero. Anche la persona più timida può imparare a diventare un esperto intervistatore online e nel processo di apprendimento del colloquio - quella persona acquisirà competenze che possono essere messe in pratica nella loro carriera e in molti aspetti della loro personale vita.
Il web in particolare è un mezzo affascinante per le interviste, perché offre così tante opportunità diverse per contattare nuove persone e tanti modi diversi per condurre un'intervista. Puoi scegliere tra e-mail, chat di testo, chat vocale e persino una chat video completa come se stessi parlando di persona. Nel corso degli anni ho intervistato
Agenti dell'FBI Verità sfortunate sulla pornografia infantile e su Internet [lungometraggio]Un quadratino vuoto e un cursore lampeggiante. Una finestra attraverso la quale esiste l'intero mondo. Devi solo dire la parola giusta - qualsiasi parola - e ogni tuo desiderio sarà espresso ... Leggi di più , autori pubblicati, esperti di sicurezza Esperto di sicurezza Bruce Schneier su password, privacy e fiduciaScopri di più sulla sicurezza e sulla privacy nella nostra intervista con l'esperto di sicurezza Bruce Schneier. Leggi di più , un ex analista della CIA e in un caso anche un esorcista cattolico romano.Attingendo a tutte queste esperienze, vorrei offrire alcuni suggerimenti molto appresi sulla conduzione di tali attività online interviste e le molte abilità che acquisirai nel farlo - abilità che diventeranno preziose per te mentre ti muovi avanti in la tua carriera professionale 6 Competenze trasversali Ogni lavoratore di tecnologia ha bisogno per il successo professionaleAlcune competenze speciali mancano nel campo IT. Per il successo professionale, hai bisogno dell'atteggiamento giusto. Ecco sei importanti competenze trasversali che ti faranno notare durante il tuo prossimo colloquio di lavoro IT. Leggi di più .
L'arte dell'intervista basata sul web
Ci sono quattro fasi principali per ogni intervista, sia online che offline.
- La prima fase è l'atterraggio dell'intervista, che, che ci crediate o no, è anche la più difficile.
- La seconda fase è la ricerca. Ciò significa apprendere tutto ciò che puoi sulla persona che stai per intervistare, nonché sull'argomento di cui hai intenzione di intervistare.
- La terza fase sta formulando le domande. Dovrebbero essere espressi in un modo che non "conduca il testimone" e tradisca il tuo pregiudizio, ma anche che non sia così aperto che non puoi concentrare l'intervista.
- La fase finale è l'intervista stessa, che prevede l'utilizzo dell'hardware e del software giusto per il lavoro.
In questo articolo imparerai ciò che devi sapere per ogni fase dell'intervista. Comprenderai anche le competenze che stai acquisendo mentre procedi nel processo.
Atterraggio dell'intervista
Una delle parti più difficili dell'intervista è, senza dubbio, non solo trovare un esperto di alto livello da intervistare, ma far sì che accettino di essere intervistati.
Fortunatamente, anche se non hai ancora il tuo elenco di contatti, puoi iniziare a sviluppare un elenco di fonti di esperti attraverso i popolari online elenchi in cui le persone che hanno conoscenze in determinate aree specializzate elencano il loro nome e le informazioni di contatto per consentire ai giornalisti contattali. Certo, molti di loro sperano in una pubblicità gratuita per la loro attività o i loro prodotti, ma ciò non significa che queste non siano eccellenti fonti di informazioni per il tuo colloquio. Utilizza le seguenti risorse per creare la tua raccolta di contatti di esperti.
- ProfNet è la risorsa più popolare per i giornalisti per identificare fonti di esperti per le loro storie.
- ExpertClick ti consente di cercare esperti utilizzando una ricerca per parole chiave, utile quando cerchi una specialità specifica.
- Aiuta un giornalista vanta 200.000 fonti per i giornalisti. Le fonti devono pagare una commissione per far parte del database.
- Experts.com è un'altra risorsa in cui è possibile inviare una query e attendere risposte, oppure è possibile sfogliare il database e visualizzare gratuitamente le informazioni di contatto di origine.
Oltre a queste risorse, Moin ha offerto a recensione di Evisors Evisors: marketplace di esperti e consulenti per tutti i tipi di consulenza Leggi di più , un altro mercato per esperti. La chiave per convincere qualcuno ad accettare un'intervista è offrire loro qualcosa in cambio. A meno che non ci sia qualcosa di importante che uscirà dall'intervista per l'intervistato, qual è la motivazione? Ad esempio, nel caso dell'FBI, il responsabile delle pubbliche relazioni voleva pubblicizzare la campagna dell'FBI per fermare lo sfruttamento dei minori online. In cambio, il responsabile delle pubbliche relazioni ha organizzato un'intervista con un agente dell'FBI per discutere l'argomento.
La stessa situazione si è verificata quando abbiamo intervistato Bruce Schneier Esperto di sicurezza Bruce Schneier su password, privacy e fiduciaScopri di più sulla sicurezza e sulla privacy nella nostra intervista con l'esperto di sicurezza Bruce Schneier. Leggi di più . Circa un mese prima di quell'intervista, avevamo contattato Bruce e chiesto un'intervista. Non ha mai nemmeno risposto. Avanti veloce di un mese e aveva un nuovo libro intitolato Andare avanti: validi consigli di Schneier sulla sicurezza. Siamo stati contattati dal suo agente di pubbliche relazioni e dopo alcune e-mail avanti e indietro, Bruce ha accettato. La ragione? Ora aveva un libro da promuovere.
L'idea qui è che anche se hai un piccolo blog senza molto traffico, rappresenti pubblicità per le persone. Potrebbero avere libri, ricerche o persino i loro siti Web che vorrebbero promuovere. In cambio, quegli esperti ti forniranno materiale prezioso per il tuo articolo. Quindi pensa a ciò di cui hanno bisogno e trova un modo per offrirlo in cambio dell'intervista. L'esperienza che acquisirai facendo questa fase del colloquio può sviluppare capacità di carriera 5 modi per migliorare rapidamente le tue abilità tecniche senza spendere un centesimoLe persone sostengono che la formazione costa denaro, ma per competenze tecniche che non sono vere. Puoi migliorare le tue abilità tecniche senza pagare, supponendo che tu abbia già un accesso a Internet, che è un ... Leggi di più che sono utili nella tua vita personale e lavorativa.
Le abilità che imparerai includono:
- Trovare e contattare mentori che possono aiutarti a imparare e crescere
- Sempre alla ricerca di nuove idee e concetti per ampliare le proprie conoscenze
- Diventare una persona più impegnata, chiedendo in modo proattivo input e idee dagli altri
Fai la tua ricerca
Parte dello scoprire di cosa hanno bisogno è fare ricerche sulla persona che stai intervistando. Questo può essere semplice come Google. Quello che stai cercando sono interessi e competenze chiave. Devi sapere in cosa è particolarmente competente e competente la persona che stai intervistando. Google può dirti molto, perché spesso trovi cose come le pagine "Informazioni" sul loro sito web o sui loro lavori pubblicati, pagine social I cercatori di lavoro devono prestare attenzione ai controlli sui social media da parte dei datori di lavoro? [Opinione]I controlli in background fanno parte da tempo dei processi di assunzione. Ricerca Google come controllo in background è iniziata alcuni anni fa. Da allora le cose sono diventate molto serie dato che le aziende stanno attivamente guardando il tuo Facebook ... Leggi di più come LinkedIn, Twitter o Facebook dove pubblicano i loro interessi e persino altri siti di tipo "bio" in cui hanno descritto in modo specifico il loro background, la loro istruzione e i loro interessi.
Un altro modo per conoscere meglio l'esperto e la sua posizione su questioni importanti è quello di chiedere ai propri colleghi interessati allo stesso campo la propria opinione sull'intervistato. Le probabilità sono piuttosto buone che probabilmente hanno letto i suoi libri, il loro blog e altri pubblicati funziona e ha una visione unica di ciò a cui l'intervistato è interessato e di quale specialità le aree sono. Dopo aver raccolto quante più informazioni possibili sull'intervistato, assicurati di concentrare l'intervista su quelle abilità e intuizioni speciali che l'intervistato può portare al tavolo. Lo farai nel prossimo passaggio in cui formulerai le tue domande.
Competenze che imparerai attraverso la ricerca degli intervistati:
- Imparare come controllare le persone in preparazione all'intervista di lavoro
- Sviluppando capacità di ricerca di base 13 siti Web per trovare persone su InternetCerchi amici perduti? Oggi è più facile che mai trovare persone su Internet con questi motori di ricerca. Leggi di più
Formulare domande di intervista
Ora che hai la premessa di ciò che vuoi intervistare e sai tutto dell'intervistato, è tempo di concentrare l'intervista. L'attenzione dovrebbe iniziare con la tua premessa, ma filtrata attraverso l'esperienza e la conoscenza del tuo intervistato. Questo filtro dovrebbe frammentarsi in una serie di domande nelle aree di cui il tuo intervistato è informato. Questa logica è simile alla tabella qui sotto.
In questo esempio, la premessa dell'articolo (fittizio) sta esplorando se il sistema di recensioni di Yelp è corretto. L'intervistato è un PR Manager di Yelp. La ricerca di base sull'intervistata ha rivelato un profilo LinkedIn che mostra che ha lavorato 10 anni con l'azienda e che era un ex dipendente di Google. Un comunicato stampa della compagnia ha rivelato che aveva guidato una campagna di pubbliche relazioni alcuni anni fa per contrastare la cattiva pubblicità il sistema di recensioni, e ho anche scoperto un post sul forum in cui affermava che il sistema di recensioni era "perfettamente" trasparente".
Tutte queste informazioni possono essere utilizzate per affinare come un laser esattamente ciò che conta di più per questo intervistato. Ponendo domande che sono molto rilevanti per ciò che la persona conosce, non solo riceverai risposte più elaborate e utili, ma l'intervistato apprezzerà molto di più l'intero processo. Ciò può rendere molto più agevole la situazione, soprattutto in un'intervista video in cui la reazione dell'intervistato alle domande è molto importante.
Competenze che imparerai in questa fase del processo:
- Come rendere le riunioni più produttive allineando l'attenzione su ciò a cui le persone sono interessate
- Come innescare e generare conversazioni molto più significative e interessanti
- Come costruire la fiducia nella tua capacità di comunicare in modo significativo
Esegui l'intervista
Ora che hai preparato tutto, è tempo di fare l'intervista. Puoi scegliere tra e-mail, messaggistica istantanea, una chiamata audio o una chat video. Molte volte, il modo migliore per ottenere effettivamente un'intervista è lasciare la scelta all'intervistato. Se dici di essere aperto a un'intervista via email, ciò potrebbe significare la differenza tra ottenere o meno l'intervista, perché molte persone hanno effettivamente una fobia di conversazioni telefoniche o video. Consentire la posta elettronica o la messaggistica istantanea apre le porte a persone più introverse, che spesso hanno informazioni estremamente approfondite da condividere se ne hanno l'opportunità.
Ecco i vantaggi di ciascun formato. Se l'intervistato lascia la scelta a te, questi suggerimenti possono aiutarti a decidere quale opzione è più appropriata per quello che stai facendo.
- E-mail: Questo è il secondo formato di intervista più comune e uno dei preferiti dagli intervistati introversi che preferiscono rimuginare sulle domande prima di rispondere. Le interviste via e-mail sono spesso altrettanto interessanti e penetranti quanto il telefono o il video, ma può essere necessario un po 'di lavoro come scrittore per modificarle in un modo che si presenta ancora come una conversazione. Ricorda, non puoi immediatamente porre domande di follow-up, quindi devi inviare le tue domande aggiuntive via email e quindi modificare tutto in modo che la conversazione scorra nel modo giusto.
- Messaggistica istantanea: Utilizzato raramente. La messaggistica istantanea è davvero utile solo in situazioni in cui non ci si aspetta che le risposte siano molto lunghe. Spesso, è possibile utilizzare la messaggistica istantanea per pianificare un orario e un luogo per una riunione audio o video o potrebbe essere utile per quando hai solo bisogno di una o due virgolette per un pezzo in cui l'intervista non è il cuore del tuo progetto.
- Telefonata: Le telefonate sono generalmente le preferite dagli intervistati. Le risposte possono essere elaborate se necessario, ed è molto efficiente per l'intervistato. Tuttavia, come intervistatore, potrebbe essere inefficace per te se hai intenzione di mettere l'intervista per iscritto, quindi investi in un registratore di alta qualità e un auricolare che puoi usare per registrare la chiamata. Queste interviste di solito si traducono bene nella scrittura, perché la conversazione scorre sempre molto bene (e puoi modificare le pause).
- Chat video: Le chat video sono di solito selezionate solo per gli intervistati più estroversi. È anche utile se stai parlando di un argomento in cui l'intervistato deve mostrarti qualcosa, come una dimostrazione del prodotto.
Come puoi vedere, il formato che scegli dipende davvero dal livello di comfort dell'intervistato e dall'argomento in questione. Tuttavia, essere flessibili e preparati per qualsiasi formato ti consentirà di eseguire qualsiasi intervista con facilità.
Competenze acquisite nella fase finale dell'intervista:
- Abilità comunicative e interpersonali forti
- Ti rende un uomo d'affari migliore
- Costruisce immensa fiducia nel tempo
- La capacità di intervistare può diventare una carriera in sé se sei eccezionalmente bravo
- Avere una raccolta di persone famose che hai intervistato è un grande impulso alla carriera, se lo sei interessato al giornalismo Le 5 migliori risorse online per il giornalista cittadino Leggi di più .
C'è di più nel processo di intervista oltre a scrivere un articolo o pubblicare un video YouTube o podcast interessante. Fare interviste costruisce le tue capacità personali in settori che possono giovare alla tua vita professionale e personale in modi che potresti nemmeno immaginare. Hai fatto interviste interessanti in passato? Quali sono alcuni suggerimenti che potresti condividere con altri lettori? Condividi i tuoi approfondimenti nella sezione commenti qui sotto.
Credito immagine: Interviste sull'uomo di Yevhen Vitte a Shutterstock,giovane uomo d'affari di Pressmaster presso Shutterstock, Dizionario falso di Feng Yu a Shutterstock
Ryan ha una laurea in ingegneria elettrica. Ha lavorato 13 anni in ingegneria dell'automazione, 5 anni in IT e ora è un ingegnere di app. Ex amministratore delegato di MakeUseOf, ha parlato a conferenze nazionali sulla visualizzazione dei dati ed è stato presentato su TV e radio nazionali.