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Sebbene la gig economy in forte espansione abbia creato milioni di nuove opportunità di lavoro, molti temono che l'industria si sia saturata. La concorrenza è dura. E con i professionisti di tutto il mondo che passano continuamente al freelance, il mercato crescerà ancora di più.

Detto questo, non pensiamo che il mercato dei freelance sia saturo. Ma dovresti sapere dove commercializzarti. In questo articolo, condivideremo nove alternative da provare se di recente hai avuto difficoltà a conquistare clienti sulle tue piattaforme di riferimento.

I freelance principianti che usano spesso TikTok potrebbero aver già sentito parlare di Contra. Gli influencer lo commercializzano pesantemente verso i lavoratori più giovani e meno esperti che desiderano una piattaforma di freelance one-stop-shop conveniente e snella.

Il principale punto di forza del sito è che addebita $ 0 in commissione. A parte le commissioni di prelievo e i tassi di cambio del tuo metodo di pagamento preferito, non dovrai pagare nulla. Puoi tenere il 100% dei tuoi guadagni.

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Non aspettarti che Contra rimanga libero per sempre. Ha una lista d'attesa per Contra Pro, la versione premium ed esclusiva del sito, che è impostata per addebitare costi di abbonamento che vanno da $ 10 a $ 20.

Gli utenti apprezzeranno anche l'editor di portfolio facile da usare di Contra. Come molti costruttori di siti senza codice utilizzati per portfolio online, presenta layout dinamici, modelli drag-and-drop e pagine personalizzabili. L'impostazione del tuo potrebbe richiedere un'ora o due.

DailyRemote ha un discreto database di oltre 2.000 aziende remote. Comprende principalmente clienti a lungo termine, quindi puoi aspettarti un carico di lavoro stabile se hai un'esperienza adeguata. Inoltre, la registrazione di un account è gratuita. Sebbene non possiamo garantire che i requisiti di iscrizione rimarranno tali, il sito afferma di non avere in programma di addebitare ai liberi professionisti in qualsiasi momento presto.

Si noti che la maggior parte dei clienti ha standard elevati. DailyRemote addebita alle aziende oltre $ 300 per dipendente che assumono, quindi preparati a sottoporsi in anticipo a un rigoroso processo di screening. I clienti hanno bisogno di lavoratori dedicati che diano loro un ritorno sull'investimento.

Speedlancer è stata fondata nel 2014. La piattaforma è nota tra i datori di lavoro per i suoi abili liberi professionisti che garantiscono tempi di consegna rapidi. E grazie a questa reputazione guadagnata, Speedlancer ha il diritto di rifiutare i clienti che non meritano il suo database di alto valore. Puoi stare certo che ogni annuncio di lavoro elencato è legittimo al 100%.

Basta notare che il rigoroso processo di screening di Speedlancer si estende ai suoi liberi professionisti. La registrazione di un account è gratuita poiché Speedlancer riduce il 20% per progetto. Tuttavia, devi aspettare che il suo team valuti il ​​tuo profilo e invii un link di invito formale prima di poter iniziare a lavorare.

Una volta passato, avrai accesso a migliaia di progetti redditizi. Aspettati una concorrenza serrata, quindi preparare un portfolio impressionante e sforzarsi di realizzare i risultati in anticipo.

1840 & Company è una piattaforma esclusiva per freelance. Presenta migliaia di progetti a lungo termine e ben pagati, ma non tutti possono accedervi. La registrazione di un account richiede settimane. Dopo aver inviato la tua domanda iniziale, il team delle risorse umane della piattaforma esaminerà il tuo portfolio, i social e il CV.

Sarai programmato per un'ulteriore proiezione tramite videochiamata se passi. Rispolverare come ottenere interviste online in modo da poter procedere alla valutazione finale delle competenze e del comportamento. Non preoccuparti: 1840 & Company non addebita costi di iscrizione.

Riceverai il tuo primo progetto al superamento. Inoltre, poiché la piattaforma media tutte le negoziazioni tra liberi professionisti e clienti, probabilmente non dovrai presentare potenziali clienti.

Workana è stato lanciato nel 2012. Sebbene abbia guadagnato terreno per la prima volta in America Latina, la piattaforma ora offre opportunità di lavoro a distanza da datori di lavoro di tutto il mondo. Converte anche automaticamente i prezzi nella tua valuta locale.

La maggior parte dei freelance su Workana loda la sua diversità. A differenza delle piattaforme più conosciute e altamente competitive, offre opportunità per i lavoratori remoti di tutti i livelli.

Una cosa da notare su Workana è che il sito ha diversi costi nascosti. Ad esempio, puoi registrarti per un account gratuito. Tuttavia, se desideri massimizzare le funzionalità complete del sito, come fare offerte contemporaneamente su più progetti e accedere a una gamma più ampia di clienti, dovrai pagare da $ 5 a $ 25 al mese.

Il Freelancer Club si impegna ad aiutare i freelance a dare il via alla loro carriera. Collega gli utenti a un enorme pool di clienti in tutto il mondo, la maggior parte dei quali paga all'interno o al di sopra dello standard del settore. Non avrai a che fare con datori di lavoro loschi e di bassa lega. Inoltre, il sito offre varie risorse utili, da corsi brevi per principianti a strumenti di lavoro a distanza avanzati. Ti saranno utili in ogni fase della tua carriera da freelance.

Tutti questi vantaggi potrebbero sembrare allettanti, ma per accedervi devi pagare da $ 11 a $ 16 in canoni mensili. L'account gratuito è relativamente limitato, dopo tutto. Se ritieni di poter beneficiare delle funzionalità complete di The Freelancer Club, prendi in considerazione la registrazione di un account.

Wellfound, precedentemente noto come AngelList Talent, è stato lanciato nel 2013. È iniziato come un mercato del lavoro per le startup tecnologiche locali, ma presto si è espanso e ha iniziato a elencare lavori remoti da aziende ibride. Troverai opportunità sia in ufficio che da casa.

Fai attenzione alle sponsorizzazioni Visa: alcuni datori di lavoro accettano di far volare fuori lavoratori ad alte prestazioni che si dimostrano risorse preziose.

Le persone in cerca di lavoro potrebbero anche apprezzare il modo in cui Wellfound semplifica il processo di candidatura. Ti dà tutte le informazioni di cui hai bisogno in anticipo. Come siti di recensioni dei dipendenti ampiamente conosciuti, la piattaforma contiene approfondimenti su migliaia di datori di lavoro (ad esempio stipendi iniziali, opzioni su azioni e requisiti di configurazione del lavoro).

Puoi anche inviare le domande in pochi minuti. A differenza di altri siti, le presentazioni non richiedono più lunghe lettere di accompagnamento o presentazioni: il tuo profilo dice ai datori di lavoro tutto ciò che devono sapere.

Zeerk ha iniziato ad operare nel 2010. La sua piattaforma è simile a Fiverr: i freelance elencano i loro servizi, i clienti li contattano e il sito li classifica come venditori. L'unica differenza è che non puoi contattare i potenziali clienti. Invece, devi aspettare che i clienti interessati ti contattino tramite elenchi in piattaforma.

Un'altra caratteristica unica di Zeerk è che tutti sono anonimi. Sebbene acquirenti e venditori utilizzino profili valutati e filtrati, non devono pubblicare i loro veri nomi e immagini. È necessario valutare attentamente le terze parti prima di collaborare.

Per compensare i venditori che si assumono i rischi dell'anonimato, Zeerk consente prelievi in ​​giornata. I prelievi non hanno tempi di compensazione. Puoi prelevare i tuoi guadagni meno una commissione del 15% sul sito dopo che i tuoi clienti contrassegnano i progetti come completati.

Esplora piattaforme meno competitive per ottenere più concerti

Non limitarti a piattaforme ampiamente conosciute come Upwork e Fiverr. Ti perderai molte opportunità di lavoro freelance a bassa concorrenza ma redditizie se trascuri siti meno conosciuti. Prova a registrarti per un account con le opzioni di cui sopra. Alcuni addebiteranno un piccolo abbonamento, ma puoi annullare rapidamente l'iscrizione se non ottieni un ritorno sull'investimento.

Per maggiori possibilità di ottenere clienti ben pagati che apprezzano il tuo lavoro, rivaluta la tua strategia di prospezione. Ci sono diversi approcci da provare. Invece di lanciare esclusivamente su piattaforme, esplora tattiche come la pubblicazione di blog di marketing, il networking su LinkedIn e l'invio di newsletter via e-mail.