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Se stai cercando un lavoro, l'aspetto dell'intervista è probabilmente l'aspetto più snervante della ricerca. Bombardare un'intervista significa perdere un'opportunità che era a portata di mano ma che è scivolata tra le dita all'ultimo momento. E mentre la maggior parte delle persone si concentra su vestirsi bene 7 blog di moda e stile da uomo che dovresti seguireDalla proliferazione di servizi come Blogger (precedentemente Blogspot) e Wordpress a metà degli anni 2000, i blog sono diventati uno dei più grandi angoli di Internet. Di recente, questo angolo è stato soprannominato il ... Leggi di più ed essendo carismatico, l'importanza della ricerca pre-colloquio viene spesso trascurata.

Le aziende non sono solo alla ricerca di un altro lavoratore grugnito da aggiungere al proprio team: vogliono qualcuno che sia eccitato, motivato e desideroso di contribuire alla missione di detta azienda. Non sei il solo a intervistare, quindi se si tratta di due candidati in cui uno ha studiato e l'altro no, puoi essere sicuro che andranno con il primo.

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La ricerca aziendale pre-colloquio varrà la pena. Ecco dove puoi cercare e cosa dovresti cercare.

1. sito web aziendale

Il primo posto in cui vuoi cercare è il sito Web principale dell'azienda. A seconda di dove stai intervistando, la società potrebbe non essere abbastanza grande o abbastanza pubblica da giustificare un sito Web, ma la maggior parte delle aziende, anche di piccole dimensioni, ne avrà uno. Questa è probabilmente la migliore risorsa che troverai.

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Tutto ciò che è stato pubblicato sul sito Web di una società è stato inserito appositamente dalla società. Questo è ciò che vogliono che tu sappia di loro, della loro cultura, della loro missione, della loro attenzione. È inoltre possibile trovare un elenco completo del personale (se la società è piccola) o un elenco di tutti i dirigenti (se la società è grande). Questa è tutta roba buona da sfruttare in un'intervista.

Inoltre, controlla il sito Web per un blog aziendale. I blog aziendali sono il luogo ideale per avere un'idea personalizzata di ciò che l'azienda trova importante. Se il blog della futura azienda fa menzione di energia verde, è probabile che la filosofia dell'azienda si orienti verso il rispetto dell'ambiente. Anche questo tipo di informazioni è ottimo per modellare la tua intervista.

Molte persone usano Google per trovare il sito Web di un'azienda e fermarsi qui. Se tu veramente voglio beneficiare, andare avanti e scavare più a fondo. In particolare, studia i concorrenti dell'azienda, studia il loro campo e cerca comunicati stampa pertinenti e articoli di notizie sull'azienda.

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I comunicati stampa sono spesso trascurati da coloro che non sono veterani. La maggior parte dei comunicati stampa sono rilasciati dalla stessa società, il che significa che tutto ciò che è incluso nel comunicato ha lo scopo di modellare la tua opinione su di essi in un modo particolare. Scopri quale tipo di immagine vogliono mostrare e cosa indica riguardo alla cultura, alla missione e alla filosofia dell'azienda.

Non dimenticare di studiare la competizione. Cosa stanno facendo adesso? Come stanno reagendo ai progressi nella tua futura compagnia? Come sta reagendo la tua futura compagnia ai concorrenti? In quale direzione si sta muovendo il campo? I tuoi potenziali datori di lavoro rimarranno colpiti se mostrerai loro di essere in cima a queste cose.

Oggi, LinkedIn è quasi una necessità se si desidera mantenere aggiornata la propria rete di opportunità. È il social network per professionisti e se non disponi di un profilo LinkedIn aggiornato, potresti perdere molte potenziali offerte di lavoro e opportunità.

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Per quelli di voi con colloqui di lavoro in fila e volete fare un po 'di ricerca, utilizzate le pagine aziendali di LinkedIn. Queste pagine ti forniranno molte informazioni che si dimostreranno utili, come dipendenti attuali, luoghi di lavoro, dettagli operativi e altro.

È anche un ottimo posto per trovare maggiori dettagli su persone specifiche. Se sai chi eseguirà il tuo colloquio, cerca il loro profilo LinkedIn e scopri qualcosa su di loro. Se sai con chi lavorerai dopo aver ottenuto il lavoro, impara anche un po 'su di loro.

C'è così tanta profondità in LinkedIn che sarebbe impossibile coprire tutto in pochi paragrafi, ma Aaron ha scritto un meraviglioso guida all'uso di LinkedIn per la ricerca di lavoro Come utilizzare LinkedIn per cercare il tuo prossimo lavoro Leggi di più quindi vai a dare un'occhiata al più presto per massimizzare i tuoi risultati da LinkedIn. Abbiamo persino pubblicato un intero Guida di LinkedIn Guida di LinkedIn: costruisci il tuo curriculum vitaeScopri la vera potenza di LinkedIn. Se stai cercando un lavoro o stai cercando di assumere nuovi talenti, LinkedIn è una risorsa che non puoi permetterti di perdere. Leggi di più .

Glassdoor è giustamente chiamato in quanto ti fornisce una finestra trasparente attraverso la quale puoi vedere la cultura interiore delle aziende. Gli utenti possono pubblicare anonimamente le loro esperienze lavorative in determinate aziende e fornire informazioni su cose come salari e interviste. È un sito Web meraviglioso per raccogliere stime su come sarebbe lavorare nella società So-and-So.

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Quando gli utenti inviano recensioni aziendali, possono discutere dei vari pro e contro del lavoro in loco e fornire "consulenza ai dirigenti" su ciò che potrebbe essere migliore. Puoi aspettarti che la tua esperienza lavorativa sia simile. Il database Glassdoor ha oltre 200.000 aziende, quindi ci sono buone probabilità che ovunque tu intervista, sarai in grado di raccogliere alcune informazioni utili da usare come leva o base.

5. Istantanee finanziarie

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Se la futura compagnia è pubblica e sei negli Stati Uniti, puoi prendere i bilanci dal Commissione statunitense per i titoli e gli scambi. Tali società sono tenute a depositare regolarmente presso la SEC, il che significa che è possibile tenere sotto controllo le loro prestazioni e la crescita negli ultimi anni. Il sito Web è facile da usare e conoscere il recente track record dell'azienda può rivelarsi utile in un'intervista.

Conclusione

Utilizzando questi strumenti, dovresti essere sulla buona strada per essere adeguatamente attrezzato per un colloquio di lavoro. Ricorda che non si tratta solo della memorizzazione automatica delle curiosità aziendali. Lo scopo di questa ricerca è di allinearti con il loro scopo come azienda e di trovare modi in cui puoi contribuire alla loro missione. Avvicinati da quel punto di vista e le tue interviste di lavoro si comporteranno molto meglio.

Cerchi altri modi per prepararti per un colloquio di lavoro? Saikat ha raccolto una serie di siti che è possibile utilizzare per ottenere suggerimenti su domande e risposte sul colloquio di lavoro 8 siti Web per ottenere suggerimenti su domande e risposte relative al colloquio di lavoro Leggi di più .

Joel Lee ha un B.S. in Informatica e oltre sei anni di esperienza professionale nella scrittura. È caporedattore di MakeUseOf.